【神戸市灘区】(正)サ高住のケアマネージャー|高月給25万円以上|年間休日114日|週休2日制|年末年始休み|福利厚生、研修制度充実【求人ID:5499-cm-nf-cm-nor】

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◎月給25万円以上 ◎年間休日114日 ◎週休2日制 ◎年末年始休み ◎福利厚生、研修制度充実 

【神戸市灘区】(正)サ高住のケアマネージャー|高月給25万円以上|年間休日114日|週休2日制|年末年始休み|福利厚生、研修制度充実【求人ID:5499-cm-nf-cm-nor】 イメージ
正社員

《この仕事のオススメポイント》
あなたが働きやすい環境をご用意して、お待ちしています!
●安定の正社員採用
●「ケアマネジャー資格」が活かせます!
●月収25万円以上!
●前年度昇給実績あり!
●前年度賞与実績2.4ヶ月!
●年間休日114日
●週休2日制
●年末年始営業無し
●福利厚生、研修制度充実!

【施設概要】
ハイクラスでホテルライクな
サービス付き高齢者向け住宅です!
上場企業リゾートトラストのグループ会社です。
笑顔に満ちた生活の提供を実現する為、
スタッフ一人一人が生き生き仕事が出来るよう
働き方改革を進めています。

【両立支援】
◇育児介護休業
男女ともに休業取得し、職場復帰しています。
特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を
取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間を
共有できたと好評です。
◇短時間正社員制度
正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が
難しい場合、正社員の3/4の時間または日数を
勤務することができます。(給与、賞与等は減額)
退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、
仕事を続けることができるため、育児休業の復帰後の
社員や退院後の仕事復帰などに活用できます。

【研修制度】
介護経験者の方も未経験の方も共に
安心してご活躍いただけるよう、
それぞれに合わせた多彩な教育・研修を行っています。
WEBを活用し、eラーニングや
動画配信による知識の充実に努めています。
リゾートトラストグループだからこそ学べる
ホスピタリティの精神、既成概念にとらわれな
「気付き」と「やる気を通じて成長を推進します。

中途の方向け研修例
リゾートトラストグループ導入研修(1日)
トラストガーデン導入研修2日間(各種制度/介護技術)
OJT研修(1.5~3ヶ月程度)

【この仕事について】
私たちはご入居者の充実した暮らしを
支える大切な役割を担っています。
サ高住の皆様が安心安全はもちろんのこと、
彩りある生活を実現できるよう専門職として
様々な提案をしています。

ワークライフバランスを大切にしています。
シフト制としていますが、ケアプランセンターは
役所や事業所とのやりとりも多いため、
週末を主な休みとしています。
年末年始は休業のため、有休や公休で休みをとっています。

【リゾートトラストグループについて】
リゾートトラストグループは、お客様の一生涯を
通じてお付き合いいただけるグループを目指します。
リゾートトラストグループは、会員権事業を核に、
幅広い領域で事業を展開する”総合リゾート企業グループ”です。
創業以来、「ハイセンス・ハイクオリティ」
「エクセレント・ホスピタリティ」を追求し、
ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、メディカル事業、
シニアライフ事業を展開しています。

【おすすめポイント】
●安定の正社員採用
●「ケアマネジャー資格」が活かせます!
●月収25万円以上!
●前年度昇給実績あり!
●前年度賞与実績2.4ヶ月!
●年間休日114日
●週休2日制
●年末年始営業無し
●福利厚生、研修制度充実!

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【アナタの転職をプロがサポートします】
弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉や、
就業後のフォローはもちろん、
福利厚生なども必要に応じて
交渉サポートさせて頂きます。
また出張面談も行っていますので、
お気軽にお申し付け下さい☆

『施設見学や体験入職も大歓迎』

★資格はあるけど未経験の方☆
⇒実際働いてみないと分からない事もありますが、
事前に情報と条件を確認した上で
職場を決める事も可能です。
就業後もサポートもさせて頂きますので、
安心してお仕事探しをする事が可能です♪

★転職をお考えの方☆
⇒施設によって働きやすさが違う事もあります。
職場の人間関係や就業条件など様々です。
職場選びを失敗しないために、
応募の前に、まずは施設見学だけすることも可能です!

まずはお気軽にお問合せください!!^^

☆LINEでのお問合せも受け付けています☆

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  • 日勤のみ
  • 完全週休2日制
  • 残業月10時間以下
  • 主婦活躍中
  • 賞与あり(年2回以上)
  • 昇給あり
  • 月給20万円以上可能
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育児休業制度あり
  • 施設見学OK
  • 日曜日休み
こだわりポイント!

募集要項

雇用形態 正社員
給与
  • 月給 253,000円 ~ 299,000円

【上記月給に含む手当】
基本給:203,000円〜249,000円
資格手当:50,000円

【別途支給手当】(該当者のみ)
家族手当:配偶者8,000円、子3,000円
住宅手当:5,000円
勤続給:4,000~17,000円
通勤手当:実費支給(月額100,000円上限)

【賞与】
前年度実績:年2回・計2.4月分

【昇給】
昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり(昇給率1.0~2.0%)

待遇 試用期間:あり(3ヶ月:同条件)
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険:加入
退職金制度:あり(勤続3年以上)
定年制:あり(定年年齢一律65歳)
通勤手当:実費支給(月額100,000円上限)
育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
短時間制正社員制度:あり
労働組合:あり
制服貸与:あり
制服クリーニング対応:あり
シューズ貸与:あり
インフルエンザ予防接種:あり(会社負担)
定期健康診断:あり
従業員持株会:あり
研修制度:あり
社会保険完備
会員制施設優待利用
転勤:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
職種 (正)サ高住のケアマネ|月給25万円以上|休日114日|年末年始休み
仕事内容 サービス付き高齢者向住宅
トラストグレイス御影での
ケアマネージャーのお仕事です。
 
ご入居者のこれまでの
ライフスタイルを大切に、
その方らしく生活して
いただけるようプランを
提案しています。

【主な業務内容】
・ケアプランの作成
・各種サービス調整、手配
・介護保険認定申請代行
・介護保険請求関連業務
・介護保険、福祉用具の相談対応
・ご入居者の相談対応
・介護保険外サービスの提案

*サ高住のスタッフや看護師と連携し、
タイムリーにきめ細かなサービス提供を
行っています。

運営母体は上場企業リゾートトラストの
グループ会社です。
福利厚生、各種研修制度が充実しています。
笑顔に満ちた生活の提供を
実現する為、スタッフ一人一人が
生き生き仕事が出来るよう
働き方改革を進めています。

入居者の皆様の安心安全は
もちろんのこと、彩りある
生活を実現できるよう
専門職として様々な提案をしています。

ワークライフバランスを
大切にしている施設です。
ケアプランセンターは役所や
事業所とのやりとりも多いため、
週末を主な休みとしています。
年末年始は休業のため、
有休や公休で休みをとっています。

研修制度が充実しています。
WEBを活用し、eラーニングや
動画配信による知識の充実に努めています。
求める人材 ・学歴:不問
・年齢:不問
・ブランク歓迎
・資格:介護支援専門員、ケアマネージャー
(介護福祉士があれば尚良)
・必要な経験:ケアマネ、居宅ケアマネの経験あれば尚良
・必要なPCスキル:EXCEL、WORD
勤務時間 変形 1ヶ月単位

09:00~18:00 (休憩60分)
業務都合により就業時間を08:00~17:00
10:00~19:00とすることも可能

時間外:あり(月平均10時間程度)
休日・休暇 【休日】
・年間休日114日
・週休2日制
・原則日曜定休
・土日を希望で休みとすることも可能
・3連続休暇制度あり
・年末年始営業なし

【年次有給休暇】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

所在地・アクセス

施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
施設名 トラストグレイス御影
所在地 〒657-0022
兵庫県神戸市灘区土山町16-1
アクセス 阪神・阪急「御影」駅から無料シャトルバス運行*

*阪急「六甲」駅、JR「六甲道」駅、
阪神・阪急「御影」駅を結ぶ専用シャトルバスが
午前5時から午後9時台まで運行しています。
企業情報
企業名 トラストガーデン株式会社
本社所在地 兵庫県神戸市灘区土山町16-1 トラストグレイス御影
設立 平成19年
従業員数 1032人
資本金 5000万円
事業内容 サービス付き高齢者向け住宅
介護付有料老人ホームの管理運営
居宅介護支援事業所、訪問介護、通所介護事業の運営
応募方法
応募方法 『この求人に応募する』
ボタンよりご応募ください。
エントリーは30秒程度の簡単な入力です!
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どうぞお気軽にお問い合わせください。

『お問い合わせ先』 03-4400-6788
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その際、面接日程や見学希望日など
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選考プロセス 【STEP1】
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【STEP2】
キャリアアドバイザーとの面談
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【STEP3】
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【STEP4】
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【STEP5】
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